為提升員工整體綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，營(yíng)造一種積極的學(xué)習氛圍，提高公司全體員工的責任意識和擔當意識，公司于2月15日對孫董分享的6篇微信文章進(jìn)行學(xué)習討論，公司全體員工參加了此次學(xué)習討論活動(dòng)。

    會(huì )議開(kāi)始，運營(yíng)管理中心杜經(jīng)理就1月份績(jì)效考核結果進(jìn)行通報說(shuō)明，并提出計劃考核檢查中發(fā)現的問(wèn)題，指出各單位要認真對待，快速反應和積極解決。杜經(jīng)理表示，在以后的考核中，運營(yíng)管理中心將不斷完善考核制度，公平、公正地對各單位進(jìn)行考評。

    隨后，大家針對孫董分享的6篇文章積極進(jìn)行討論，積極踴躍上臺跟大家分享學(xué)習心得，發(fā)表自己的觀(guān)點(diǎn)和看法。現場(chǎng)掌聲不斷，員工們紛紛為主動(dòng)上臺的同事鼓掌喝彩，所有員工在分享和學(xué)習交流中不斷思考，對6篇文章的精神要領(lǐng)有了更加深入的認識。

    最后，孫董對上臺分享學(xué)習心得的宋加宏、孫崢崢等員工給予了肯定以及表?yè)P，號召所有員工要突破自我，勇于表現自己。孫董還提出每個(gè)人都要具備危機意識，要加強自身的學(xué)習，做一名專(zhuān)業(yè)型、技術(shù)型的人才，同時(shí)孫董強調公司實(shí)施新的績(jì)效考核制度以后，每一位員工都是在為自己掙錢(qián)，這就要求我們每一位員工都要提高責任意識，以主人翁的精神做好所有工作。